Loubna SAGHIR (AL) OUEIDAT

Faculté de sciences économiques – Professeur

01/421 000 ext 6755 loubna.oueidat@usj.edu.lb

Loubna Alsaghir Oueidat est professeur associée à la Faculté de sciences économiques et directrice de son centre de recherche (CEDREC). Titulaire d'un doctorat en gestion d'affaire (DBA) de l'université de NewCastel (UK) et de la Grenoble École de Management (FR), elle assure à la Faculté les enseignements de macroéconomie, de relation monétaire internationale et introduction à l'économie numérique (cursus Licence). Responsable du Master Web-science et économie numérique, elle y assure également les enseignements d'économie numérique et de l'innovation, NTIC et mutations économiques et méthodologie de la recherche.Ses recherches portent essentiellement sur les mutations engendrées au niveau des comportements des agents économiques du fait de l'intégration du numérique. Ainsi, elle analyse de part ses travaux de recherche et publications l'impact de la numérisation sur l'efficacité des entreprises, ainsi que les conditions de son adoption par les agents économiques, de même que son impact sur la qualité de l'enseignement.

Education

Diplôme	Université	Pays	Année
Doctorate of Business Administration	University of NewCastle upon Tyne	Royaume-Uni	2011
Diplôme d'Études Supérieures (DES)	Saint Joseph University of Beyrouth	Liban	2001
Maîtrise en Sciences Économiques	Saint Joseph University of Beyrouth	Liban	1997
Licence en Sciences Économiques	Saint Joseph University of Beyrouth	Liban	1996

Enseignement à l'USJ

Macroéconomie<div>Relations monétaires internationales</div><div>Économie numérique</div><div>Économie de l'innovation</div><div>Méthodologie de la recherche</div>

Enseignement universitaire hors USJ

Expérience professionnelle hors USJ

Domaine d’expertise

Économie; Gestion; Banque; Assurances

Thématiques de recherche

Économie comportementale numérique<div>Mobile payment Economics</div><div>La fracture numérique (digital divide)</div><div>Marché du travail en ligne</div><div>Transformation digitale des entreprises</div><div> </div>

Publications et communications

2014 :    « Crowdsourcing et EmploiSalarié : quand la foule s’insère dans l’entreprise, perturbe-t-ellel’ordre ? ». Communication présentée au Colloque de l’ISEG-ISERAM« Le Big Bang de l’économie numérique : désordre etnormalisation », 10 avril 2014, Paris. Disponible sur : <a href="https://www.researchgate.net/publication/283205709_Crowdsourcing_emploi… class="MsoNormal" style="margin-left:35.25pt;text-indent:-35.25pt;line-height:115%">2016 :    « Formation du “formateur en ligne”: Qualité, compétences nouvelleset résistances ». Table ronde au Colloque "La Qualité et l’Enseignement àDistance" à l’université de Balamand (Liban). <o:p></o:p>2017 :    « L’Université dans les méandres dunumérique…où la course contre la machine! ». Communication présentée lorsd’une table ronde organisée par l’Association des Anciens France-USJ sur lethème « La francophonie et l’économie numérique ». Mairie du Vèmearrondissement – Paris.<o:p></o:p>2018 :    “Des exigences du marché du travail versles nouvelles approches éducatives : pour un modèle de formation dynamique etintégré ». Communication présentée lors de la conférence sur lethème : Innovation pédagogique et numérique au service du marché dutravail : un retour de pratique et d’expérience sur le projet Tempus – ADIP.Disponible sur : <a href="https://www.researchgate.net/publication/325284631_Des_exigences_du_mar… class="MsoNormal" style="margin-top:0in;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:35.25pt;margin-bottom:.0001pt;text-indent:-35.25pt;line-height:115%"> 2020 :  “ACompetency-based Education Approach for Effective On-line Program Design:Exploring E-learning Platforms Compatibility”. <cite>International Journalon E-Learning, 19</cite>(1), 5-23. Waynesville,NC USA: Association for the Advancement of Computing in Education (AACE). Retrieved August 16, 2020 from <a href="https://www.learntechlib.org/primary/p/183898/">https://www.learntechlib.org/primary/p/183898/</a>… class="retrieval">. Co-written with Wadad Wazen. 2020 : “Optimizing Recruitment Online: The critical importanceof using the right channels”,  International Journal oneBusiness Research: Volume 16, Issue 4, p.18-33 (Co-written with Nathalie Abdallah andStefane Bazan). <o:p></o:p>DOI: 10.4018/IJEBR.2020100102 2022: <span lang="EN-US" style="font-size:12.0pt;line-height:107%;font-family:" times="" new="" roman",serif;mso-ascii-theme-font:major-bidi;="" mso-hansi-theme-font:major-bidi;mso-bidi-theme-font:major-bidi;color:#333333;="" background:#f9f9f9;mso-ansi-language:en-us"="">Fallen into the chasm: Exploringmobile payment failed initiative in Lebanon. Journal of Telecommunications and the Digital Economy, 10(2), 214–235. <a href="https://search.informit.org/doi/10.3316/informit.587305586494782">https… class="MsoNormal" style="margin-top:0in;margin-right:0in;margin-bottom:0in;margin-left:.5in;margin-bottom:.0001pt;text-indent:-.5in;line-height:115%"> 2022: Unification du taux de change et mécanismes d'ajustement: réflexion théorique et enseignements tirés pour une application au Liban. co-écrit avec Chantal Chelala. Monnaies, Finances et Développements, 62ème congrès de l'AIELF 23-25 mai, 296p. ISBN 978-614-8019-76-0<div> </div><div> </div>

Liens utiles

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