Le but de ce cours est de donner aux futurs ingénieurs les connaissances législatives principales en matière de législation du travail pour leur faire acquérir le niveau minimum de connaissance requis pour un futur employé ou responsable d’employés.

Temps présentiel : 17.5 heures

Charge de travail étudiant : 45 heures

Méthode(s) d'évaluation : Analyse de textes, Etude de cas, Examen final